劳动合同

时间:2022-04-12 21:10:03
【热门】劳动合同模板汇编9篇[此文共16350字]

【热门】劳动合同模板汇编9篇

随着人们法律意识的建立,随时随地,各种场景都有可能使用到合同,签订合同能促使双方规范地承诺和履行合作。那么一份详细的合同要怎么写呢?以下是小编收集整理的劳动合同9篇,希望对大家有所帮助。

劳动合同 篇1

香阿公路(以下简称甲方):

________(以下简称乙方):

因工作需要经双方同意签定合同如下(甲方负责员工劳动保险):

1、负责乙方的劳动工资、安全标志服和劳动工具。

2、负责乙方的安全生产法律知识,政治和文化业务学习教育。

3、乙方在被录用期间必须坚持好作息时间,发现迟到或早退,无故旷工者甲方将按段管理制度扣除相关罚款。

4、乙方上路必须穿着安全标志服,严禁酒后上路。

5、听从指挥、服从分配,热爱公路养护事业。及时完成道班下达的各项生产任务。

6、负责列养路段全面养护,科学养护,发现问题及时制止,及时上报。

7、乙方要避免,杜绝一切生产事故发生,树立安全第一的生产意识,在生产期间以责论处,在上下班途中或非上班时间出现的一切事故乙方自行负责。

8、乙方在录用不得私自终止合同(合同期为1年政策制度外)在录用期间被辞退或自己不干的(特殊情况除外)甲方有权扣除当月工资和养老保险,安全标志服,劳动工具费。

……此处隐藏17432个字……行安排工作的;

(二)经过培训或者调整工作岗位,乙方仍不能胜任教育教学或教育教学辅助服务工作的;

(三)本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使合同无法履行,经当事人协商不能就变更本合同内容达成协议的。

第十四条 甲方符合裁员条件裁减人员的,可以解除劳动合同。

第十五条 乙方在聘用期间因公负伤在规定医疗期内的,甲方不得解聘:

第十六条 有下列情形之一的,乙方可随时通知甲方解除合同:

(一)甲方未按合同约定支付劳动报酬、提供劳动保护或者劳动条件的;

(二)甲方以暴力威胁或非法限制人身自由的手段强迫工作的。

五、其他

第十七条 乙方在签订劳动合同之前,甲方有权了解乙方与劳动合同直接相关的基本情况,包括但不限于劳动者的学历、履历、资格或任职证书(明)以及以前劳动关系是否解除或终止等。劳动者应当如实说明,并应书面承诺其真实性。

乙方未按照本合同规定的到岗日到岗的,本合同自到岗日满后自动失效,但甲方认可的除外。由此给甲方造成的损失,应由乙方全额承担。

第十八条 本合同履行过程中,若甲方变更名称、法定代表人或者主要负责人、投资人等事项,不影响本合同履行;若甲方发生合并或分立等情况,本合同继续有效,由承继单位继续履行。

第十九条 本合同未尽事宜,法律法规有规定的,按法律法规规定执行;法律法规没有规定的,由双方协商解决;若双方协商不成,可以依法向调解机构申请调解,或者依法申请劳动争议仲裁,对裁决不服的,可以依法向人民法院提起诉讼。

第二十条 本合同一式两份,自双方签字盖章后生效。甲乙双方各执一份。本合同代签、涂改无效。

《【热门】劳动合同模板汇编9篇[此文共16350字].doc》
将本文的Word文档下载到电脑,方便收藏和打印
推荐度:
点击下载文档

文档为doc格式